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Garder son emploi malgré un déficit d’attention, est-ce possible?

Garder son emploi malgré un déficit d’attention, est-ce possible?

Août 2023

Les troubles d’apprentissage ou de déficit de l’attention sont de plus en plus nombreux chez les jeunes. Résultat : le milieu éducationnel s’est ajusté à la situation en leur permettant de bénéficier d’accommodements, comme passer leurs examens dans un local à part ou prendre plus de temps pour y répondre. Ces moyens ont pour but d’éviter le décrochage scolaire et stimuler l’entrée au cégep et à l’université des étudiants vivant avec ces difficultés.

Une fois sur le marché du travail, ils ne disposent plus de telles mesures, ce qui nuit au maintien en emploi. Selon l’Institut des troubles d’apprentissage, le marché du travail doit arrêter de se cacher la tête dans le sable et est tenu de s’adapter à cette réalité.

En attendant, pourquoi ne pas suivre l’exemple de grands artistes ? À la manière de Pablo Picasso et Mozart, qui se sont servis de leurs différences pour réussir dans la vie, nous pouvons mettre à profit nos forces et savoir utiliser nos faiblesses. Et si notre façon de penser transformait le « Trouble » en « Capacités à ».

Thomas Carl Hartmann, auteur, ancien psychothérapeute, affirme que les personnes atteintes de TDAH ont hérité du « gène du chasseur ». À une autre époque, un individu vivant avec un trouble du déficit de l’attention avec hyperactivité était perçu comme un chasseur expérimenté. Il était reconnu pour sa capacité d’être continuellement à l’affût et il était apte à s’investir totalement sur une courte période avec un degré d’attention et d’activité intense. Une personne flexible et qui s’adapte pour pouvoir changer de plan rapidement et faire face aux dangers et aux situations risquées.

Aujourd’hui, cette personne a appris à développer une capacité de planification à long terme, à être attentif et à fournir un effort constant sur une longue période. Tout cela sera transmis de génération en génération pour devenir la norme.

En conclusion, plusieurs facteurs, ainsi que le niveau d’intérêt pour un poste, doivent être pris en considération pour la recherche d’un emploi. Une conseillère en emploi pourra vous guider afin de garantir votre succès. Contactez-nous !

Linda Bourque – intervenante en emploi

 

Réféfences:

Alexandre Duval, « Enchaîner les emplois en raison d’un trouble de l’apprentissage », dans Radio-Canada, 9 septembre 2017  https://ici.radio-canada.ca/nouvelle/1054908/trouble-apprentissage-deficit-attention-tdah-emploi-accommodements [en ligne]

Thom Hartmann, Attention Deficit Disorder : A Different Perception, 1993

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